最後幾小時囉, 科技業賺飽想養老/家裡不缺錢/受夠責任制/ 只想躺平/不想再輪班/已經中樂透/夫妻房事不和/ 在面板廠看不到未來/在非GG賺沒比較多/想準時下班到65歲 趕快來報名喔 https://cht114.twrecruit.com.tw/news/ ※ 引述《shawnm80 (80)》之銘言: : 中華電信徵才658人 起薪43K : 經濟日報/ 記者 : 黃晶琳/台北報導 : 本土電信龍頭中華電信(2412)昨(18)日發出徵才令,開出658名基層從業人員職缺, : 起薪4.3萬元,並祭出多項福利,要吸引新生力軍加入。 : 中華電信表示,本次徵才共分為六種職缺,業務類與技術類起薪各為4萬3,195元及4萬 : 5,220元,今年起更提供多項福利政策措施,包含定額加薪、留才增給信託獎勵金、放寬 : 晉升條件、調升員工酬勞分派比率及發放一次性獎金。 : 中華電信指出,7月1日起,提高生育補助從每胎2萬元提高到8萬元、提高產假從原本的42 : 日工作天,調增至13周日曆天;原發放伙食津貼2,400元,將自2025年1月1日起調高為 : 3,000元。 : 中華電信強調,要致力打造幸福職場,提供員工完善的福利制度與優質的工作環境,使同 : 仁能安心工作,更能放心生養兒女,中華電信長期為台灣電信業信用評等第一名,蟬聯入 : 選道瓊永續指數(DJSI)世界成份股,並名列全球電信業受評公司第一名。 : 中華電信董事長郭水義今年初即宣布,今年要擴大人才布局,集結各項專才、網羅天下英 : 才,2024年集團徵才2,000人至3,000人,並擴大新興技術,厚植高含金的科技人才規模。 : 中華電信強調,希望帶領員工秉持「誠信為本、客戶信賴、創新創價、承諾當責」四大價 : 值觀,邁向「成為以永續發展為基礎的國際標竿企業、成為數位生態系統協創者的領導品 : 牌、成為遠遠超越兆元市值的頂尖科技集團」的三大願景。 : https://udn.com/news/story/7240/8236264 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(pttsite.org.tw), 來自: 59.120.252.73 (臺灣) ※ 文章網址: https://pttsite.org.tw/Tech_Job/M.1729233454.A.424
vava5566 : 43k....這年代還不如去路上撿 10/18 15:52
yellone741 : 給你20個月去算年薪都沒破百 還不如去台積當mae… 10/18 15:57
SimACC : 中華電年薪跟微星差不多內..沒有很雷吧?! 10/18 15:59
nojobman : 據證交所公告,112年中華電信非主管職員工年薪平均 10/18 16:13
nojobman : 152.6萬,中位數為148.7萬元。網路查到的,參考看 10/18 16:13
sijiex: 歐美包養真的很平常嗎? 10/18 16:13
nojobman : 看。 10/18 16:13
AISC : 有人還不知道起薪是故意寫低的? 10/18 16:15
WWIII : 路上要都不止這個價 10/18 16:15
tr920 : 問題是中華年齡中位數是48歲,這代表要工作20多年 10/18 16:35
tr920 : 後薪水才到148萬元,這怎麼買房… 10/18 16:35
VLADINA: 男友上包養網 該放生嗎 10/18 16:35
j198811 : 所以他#家裡不缺錢啊 10/18 16:57
ericisfish : 我在非GG也屌虐這樣欸 10/18 17:16
ericisfish : 什麼叫非GG沒比較多? 10/18 17:16
rsreason : 超商大夜屌打中華電薪資 10/18 18:14
asdfghjklasd: 這是基基層 10/18 18:23
odemagus: 是這個包養平台嗎 10/18 18:23
BaGaJohn5566: 可是種花也很多單位責任制欸.. 10/18 20:39
bella1815 : 以111年資料來看,148萬已經高過PR 90了,鄉民大概 10/18 21:00
bella1815 : 都是PR 99以上吧 10/18 21:00
TsBC : 科技板看得是專三缺吧,專四基層不是這裡的世界 10/19 08:29
tr920 : 非也,以前這邊看的是中華專一缺,專三、專四都是 10/19 10:23
yes500: 交男友跟包養有什麼差別 10/19 10:23
tr920 : 雜魚 10/19 10:23
TsBC : 現在專三=以前專一,薪水也比以前專一高了吧 10/19 11:03
tr920 : 以前中華專一起薪對齊台GG碩士新人起薪,現在專三 10/19 11:12
tr920 : 有對標嗎…已經差一截 10/19 11:12
Killercat : 什麼不如去當MAE 講得好像你想MAE就當的了的樣子 10/19 11:26
alexantiy: 包養網到底在紅什麼? 10/19 11:26
Killercat : 這對標的是DL技術員 台積DL待得住的確比這個好很多 10/19 11:30
Killercat : 三年破百應該問題不大 10/19 11:30
tr920 : 誰跟你技術員..你看10年前中華專一是不是對標台積 10/19 12:02
tr920 : 31碩研發替代役起薪(45k vs 45k)。現在中華專三整 10/19 12:02
tr920 : 年算下來只能摸到台積菜鳥技術員的邊而已 10/19 12:02
sowrey: 有人被包養 10/19 12:02
ppbody : 種花只要”任何”大學畢業保守3年內破百,這cp值科 10/19 12:08
ppbody : 技業有幾間可以比?但碩士就算了 10/19 12:08
TsBC : 專四基層43K,專三起薪54K,菁英招募有經驗60K的不少 10/19 12:22
Killercat : 講的是薪資對標,MAE屎歸屎,也不是說想要就能上的 10/19 12:23
Killercat : 薪資「比較」接近的就技術員了 10/19 12:23
cw758: 求包養...管飽就好XD 10/19 12:23
Killercat : 前面講的「還不如去當MAE」看了只能笑笑 10/19 12:24
TsBC : 三年領滿就年薪135,升個職階180就奔到中位數了 10/19 12:24
orz811017 : 是有預計40歲去考中華電信ㄏ 10/19 12:25
TsBC : 只講薪資對標,沒提到爽度,花店本來就是來爽的,年薪1 10/19 12:29
TsBC : 50很可以了 10/19 12:29
ludi: 阿姨!我不想努力了(求包養) 10/19 12:29
Killercat : DL也算爽啦 不過要往上層樓就超不爽 跟種花可以一路 10/19 12:29
Killercat : 爽到中階甚至高階的確是差滿多的 10/19 12:30
TsBC : 種花爽到中高階?年薪200要扛KPI又鬥爭有什麼好爽的, 10/19 12:36
TsBC : 當然是高級工程師連股長都別當,一路躺平到退休,上班 10/19 12:36
TsBC : 時間搞副業或玩當沖,CP值最高…種花搞副業的時間管 10/19 12:36
peernut: 有沒有富二代要包養 10/19 12:36
TsBC : 理大師可多著呢! 10/19 12:36
louis38600 : 中華電信有面試,聽在裡面的人說,一定要有關係才 10/19 14:25
louis38600 : 能進 10/19 14:25
woulin : 這年代 生活要有點品質,家庭年收要300以上 10/19 15:18
jj840917 : DL比專四是有沒有搞錯啊? 光生活型態和工作內容就 10/20 02:38
xikimi: 身邊有朋友被包養 10/20 02:38
jj840917 : 差那麼多 講說DL贏得有把這些考慮進去嗎 10/20 02:38
jj840917 : 中華招考是學士缺 菁英招募則是學碩博的缺都有 10/20 02:50
invidia : 為啥夫妻房事不和推薦去種花ㄋ 10/20 09:44
fanmei : 謝謝你的反串 原來中華專收這類的 笑死 10/20 12:26
zzyzx : 乞丐都不只這價碼 10/20 18:33
Avero: 亞洲最大包養平台上線了 10/20 18:33