隨便 google 一下 看影片就知道問題出在哪 Why highly educated workforces struggle with change management https://youtu.be/tW5Mx_DbRJk
以下用 chatGPT 翻譯 概要 高教育程度的工作人員在變革管理方面常常遇到困難。 在學術學習型組織中,適應新的學習工具和業務方式通常是最具挑戰性的。 這種情況具有一定的諷刺意味,好消息是學術學習型組織通常擁有高素質的聰明人才, 壞消息是這類人往往比較不願意改變,相比較沒有高教育程度的人。 亮點 學術學習型組織通常擁有高素質的聰明人才 適應新的學習工具和業務方式對這些人來說更具挑戰性 ----------------------------------------------------- 古代有孔子周遊列國 現代有影片推薦你去芬蘭 Highly educated teachers the key to success https://youtu.be/Hf65Z_gqH1U
以下用 chatGPT 翻譯 摘要 高素質的教師是芬蘭教育成功的關鍵。 芬蘭在數學、閱讀和文學方面持續超越其他國家。 該國的教育體系強調公平和平等,注重滿足所有學生的需求。 芬蘭的學校根據學生需求公平獲得資金,並且沒有私立學校。 芬蘭的教育體系信任教師,賦予他們課程設計的自主權。 芬蘭沒有標準化測試,依賴教師報告來評估學生進展。 在芬蘭成為一名教師競爭激烈,該職業受到高度尊重。 要點 高素質的教師是芬蘭教育成功的關鍵。 芬蘭在數學、閱讀和文學方面持續超越其他國家。 教育體系優先考慮公平和平等。 芬蘭的學校根據學生需求公平獲得資金。 芬蘭沒有私立學校。 教師在課程設計上擁有自主權。 芬蘭沒有標準化測試,依賴教師報告評估學生進展。 在芬蘭成為一名教師競爭激烈且受到高度尊重。 ※ 引述《robber (偷心大聖)》之銘言: : 各位大大好 : 我的背景: : 年初從四大電機碩畢業,沒有兵役問題,論文是跟ai相關。 : 修課的部分都選涼的或是跟機器學習相關的,所以沒有其他技能。 : 大學是國立地名大學電機系,大學時期也在混,成績超級差。 : 今年畢業後開始找工作,一開始不想繼續做ai,所以想找軟韌的工作,但因為沒修過相關 : 的課,沒什麼面試機會,有找純軟但也沒有其他作品,所以也沒有下文。在沒有辦法的情 : 況下就投了一些ai相關的工作,目前只有一間新創公司要我(工時不含午休10小時,63k* : 14),沒有很想去,但是我好像也沒有其他選擇…… : 我目前考慮的解法 : 1.去上一些課(C++專案課程或是軟韌相關的課程)補技能跟經歷讓履歷可以好看一點, : 然後繼續找工作 : 優點:可以吃到新鮮人的學歷紅利 : 缺點:有好幾個月(3~4個月)沒有工作,待業時間過長對於找工作好像也不太好 : 2.去那間新創,邊做邊累積一些經驗 : 優點:有工作 : 缺點:因為是新創,工作壓力比較大,不確定能做多久,怕資歷太短在履歷上也不好看, : 而且如果做幾個月就離職剛好會錯過畢業季徵才 : 請問各位大大哪個解法比較好?還是有什麼其他建議 : 謝謝 : 更新一下:我系統廠品牌廠網通廠(啟碁、友達、智邦、智易、華碩、聯電、台達…)和 : 一些二三線ic廠都有投,但沒有結果 -- Q 人類基本需求2.0 ◢◣ 自我實現 創意.問題解決.真偽.自發性 S ◢██◣ 尊重需求 自尊.自信.成就感 W ◢████◣ 社交需求 E ◢██████◣ 安全需求 E ◢████████◣ 生存需求 空氣.水.食物.住所 T ▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄ WiFi 電池 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(pttsite.org.tw), 來自: 36.227.214.81 (臺灣) ※ 文章網址: https://pttsite.org.tw/Tech_Job/M.1685742823.A.A39
spath : 芬蘭我了解不多,只知道Nokia,但Nokia… 06/03 07:16
mystage : 這件事是真的,會有很多堅持,因為覺得自己是對的 06/03 08:38
mystage : ,或是覺得原則不可破壞 06/03 08:38
ab4daa : 台灣要當老師競爭也很激烈啊 06/03 10:38
pttano : 放心,一堆沒能力都活得好好的 06/03 12:58
sashare: 有錢人一堆包養好嗎 06/03 12:58
v21638245 : 不過芬蘭人感覺沒有特別有競爭力就是 06/03 14:17
ilovepachaya: 先去報名電子英精 06/03 14:25
oldchang1205: 真的是聽君一席話 如聽一席話 06/04 09:35